Forma actuala a proiectului de lege privind fondurile de pensii administrate privat poate diminua pensiile care revin femeilor la aproximativ jumatate, in comparatie cu barbatii, a declarat Alina Chiriac, manager de proiect la Centrul Parteneriat pentru Egalitate.
Pentru Romania, estimarile facute in legatura cu impactul de gen al reformei pensiilor indica faptul ca numarul mai mic de ani de munca, castigurile mai mici si speranta de viata mai mare a femeilor pot conduce la o reducere a pensiei medii a femeilor cu aproximativ 34% in comparatie cu cea din sistemul public, daca proiectul de lege privind fondurile de pensii administrate privat ramane nemodificat.
Centrul Parteneriat pentru Egalitate solicita punerea in dezbatere publica de catre institutiile responsabile ideea egalizarii varstei de pensionare a femeilor cu cea a barbatilor. `in prezent femeile se pensioneaza cu cinci ani mai devreme decat barbatii ceea ce intr-o schema de pensii private la care se contribuie cu un procent fix din venituri afecteaza negativ marimea activelor personale ale femeilor si implicit pensia lor`, a spus Alina Chiriac, citata de NewsIn.
Dat fiind ca in Romania speranta de viata a femeilor dupa pensionare este in medie cu zece ani mai mare decat a barbatilor, valoarea contributiilor unei femei la un fond de pensii se va imparti la un numar mai mare de ani decat in cazul barbatului, ceea ce in conditii de egalitate a valorii contributiilor va face ca pensia lunara a femeilor sa fie mult mai mica decat cea a barbatilor.
Centrul Parteneriat pentru Egalitate cere ca la calculul pensiei lunare sa se utilizeze tebele biometrice unisex, folosindu-se media aritmetica dintre speranta medie de viata a femeilor si cea a barbatilor. Aceste tabele unixsex ar trebui sa fie impuse prin lege in cazul schemelor de pensii private obligatorii, caci aceste scheme au in esenta scopuri publice.
De asemenea, pe perioada concediului de maternitate si a celui de crestere si ingrijire a copilului, femeia nu poate plati contributii din venit, iar aceasta intrerupere in plata contributiilor la fondul de pensi private, are consecinte negative asupra acumularii drepturilor de pensii pentru femei.
Centrul Parteneriat pentru Egalitate cere sa se plateasca contributiile la pensiile private obligatorii pentru persoanele aflate in concediu de maternitate si de crestere si ingrijire a copilului, din bugetul de stat sau din alte surse fiannciare. `Nu este moral sa fie penalizate financiare persoanele care au luat decizia de a naste si de a creste un copil, mai ales in conditiile scaderii dramatice a ratei natalitatii in Romania in ultimii ani`, a mai spus Alina Chiriac.
Sursa: www.wall-street.ro
Pentru majoritatea romanilor, Pilonul 2 este singurul instrument financiar prin intermediul caruia...
Astazi, 22 octombrie a.c., Comisia de Supraveghere a Sistemului de Pensii Private (CSSPP) a...
Banca Romaneasca a lansat un pachet de produse si servicii bancare destinate exclusiv pensionarilor...
Pensionarii care aleg, pana la sfarsitul lunii noiembrie, sa-si incaseze pensia in cont deschis la...
"Lucian Anghel, in prezent economist sef si director al Directiei de Cercetare si Strategie a BCR,...
Un proiect ASF de modificare a Normei 23/2014 ce vizeaza asigurarea obligatorie RCA ar putea aduce...
Produsele de asigurari au inregistrat cei mai importanti indici de crestere in contextul general al...
Societatile care opereaza pe pietele financiare nebancare si care sunt autorizate, reglementate si...
Cu o asigurare de sanatate privata obtii nu doar plata tratamentului, ci in plus esti incurajat sa...
Despagubirea clientilor defunctei Astra Asigurari se dovedeste a fi un proces anevoios, nu numai...