Un jucator neasteptat si-a anuntat intrarea in sistemul pensiilor obligatorii administrate privat: compania AG2R Prevoyance, unul dintre cele mai mari grupuri franceze de asigurari si pensii. In Franta, AG2R este o societate non-profit, cu o cifra de afaceri de 8 miliarde de euro in 2006, gestionata de 600 de administratori. Spre deosebire de alti jucatori din aceasta piata, care si-au facut publica intentia de a administra pensii private chiar inainte de a depune dosarul de autorizare la Comisia de Supraveghere a Sistemului de Pensii Private (CSSPP), AG2R Prevoyance a actionat fara prea multa publicitate.
AG2R a depus la Comisia de Pensii dosarul pentru a infiinta o societate care sa administreze pensii obligatorii. Pentru a intra insa pe aceasta piata, francezii trebuie sa primeasca si licenta de administrator de la CSSPP.
In Romania, investitia francezilor in afacerea cu pensii private obligatorii se ridica la 8 milioane de euro, potrivit reprezentantilor AG2R Romania. `Vom lansa si alte produse, dar mai tarziu. Este vorba despre produse pentru fidelizarea angajatilor, cum ar fi asigurari de viata, de sanatate sau produse mai elaborate, de exemplu cele comune de economisire (in cadrul carora angajatorul contribuie la economiile angajatului daca acesta lucreaza o anumita perioada de timp in companie - n. red.)`, au declarat oficialii companiei.
AG2R Prevoyance are 4.385 de angajati in Franta, din care 500 sunt consilieri comerciali. Obiectul principal de activitate al grupului este protectia sociala, produsele acestuia adresandu-se atat persoanelor fizice, cat si companiilor. Pe langa pensii private, AG2R mai are afaceri in asigurari de viata, generale, administrarea investitiilor sau turism. Grupul are activitati in Shanghai si Maroc si tatoneaza pietele din Ungaria, Kazahstan, Spania, Slovacia, Cehia, Tunisia sau China.
Dupa ce va primi licenta de administrator, AG2R Romania va putea gestiona fonduri de pensii obligatorii abia de la 17 septembrie, data la care a fost amanat startul sistemului. Initial, sistemul pensiilor obligatorii trebuia sa functioneze incepand cu 1 august.
De la mijlocul lunii septembrie, toti angajatii cu varste de sub 35 de ani vor avea patru luni la dispozitie pentru a-si alege un fond in care sa vireze o parte din contributia de asigurari sociale datorata statului.
Viitorii administratori de pensii din pilonul II spun ca aceasta decizie a CSSPP le da mai mult timp pentru a angaja si instrui agenti de marketing.
`Este o coincidenta fericita faptul ca autoritatile au ales ca data de incepere pentru perioada de adeziune exact ziua in care scolile isi reiau activitatea, pentru ca Aviva a investit si continua sa investeasca sume considerabile in educatia oferita agentilor sai de marketing. Aviva si-a depasit deja targetul propus - acela de a avea un numar de 20.000 de agenti de marketing`, afirma Shah Rouf, CEO la Aviva Asigurari de Viata.
Un articol de: Angela Placinta
Integral in Ziarul Financiar
Pentru majoritatea romanilor, Pilonul 2 este singurul instrument financiar prin intermediul caruia...
Astazi, 22 octombrie a.c., Comisia de Supraveghere a Sistemului de Pensii Private (CSSPP) a...
Banca Romaneasca a lansat un pachet de produse si servicii bancare destinate exclusiv pensionarilor...
Pensionarii care aleg, pana la sfarsitul lunii noiembrie, sa-si incaseze pensia in cont deschis la...
"Lucian Anghel, in prezent economist sef si director al Directiei de Cercetare si Strategie a BCR,...
Un proiect ASF de modificare a Normei 23/2014 ce vizeaza asigurarea obligatorie RCA ar putea aduce...
Produsele de asigurari au inregistrat cei mai importanti indici de crestere in contextul general al...
Societatile care opereaza pe pietele financiare nebancare si care sunt autorizate, reglementate si...
Cu o asigurare de sanatate privata obtii nu doar plata tratamentului, ci in plus esti incurajat sa...
Despagubirea clientilor defunctei Astra Asigurari se dovedeste a fi un proces anevoios, nu numai...