Polita de asigurare privind raspunderea civila a societatii fata de proprii angajati

In baza prezentelor conditii speciale, Asiguratorul acopera prejudiciile provocate de Asigurat angajatilor sai, ca urmare a unor fapte savarsite din culpa sa (neglijenta, imprudenta, omisiune) prin care devine raspunzator In baza contractului incheiat. Asigurat, in intelesul prezentelor conditii, poate fi orice persoana fizica sau juridica care angajeaza salariati prin incheierea contractelor individuale de munca, a conventiilor civile, a contractelor de scolarizare si a conventiilor de efectuare a practicii profesionale etc. Prin angajat se Intelege persoana care participa la procesul de munca, si anume: salariat (permanent, temporar, sezonier, zilier), colaborator, ucenic, practician (elev, student), personal detasat, s.a.. ASIBAN S.A. acorda despagubiri pentru: a) sumele pe care Asiguratul este obligat sa le plateasca cu titlu de daune pentru prejudicii cauzate din culpa sa angajatilor prin vatamari corporale si/sau pagube la bunurile apartinand acestora; b) cheltuielile de judecata facute de reclamant pentru indeplinirea formalitatilor legale in vederea obligarii Asiguratului la plata despagubirilor, daca Asiguratul a fost obligat prin hotarare judecatoreasca la plata acestora; c) cheltuielile de judecata facute de Asigurat in procesul civil, daca a fost obligat la desdaunare; d) prejudicii produse din culpa Asiguratului ca urmare a pierderii, distrugerii sau deteriorarii documentelor originale depuse la sediul Asiguratului (carti de munca, diplome, certificate medicale, invoiri, buletine de identitate, certificate de nastere, contracte, adeverinte depuse la compartimentul financiar - contabil, personal, juridic) sau lasate in spatiile detinute de Asigurat si special amenajate (vestiare, garderobe etc.); e) sumele cheltuite de Asigurat pentru reconstituirea, refacerea sau inlocuirea documentelor de mai sus, cu conditia obtinerii consimtamantului scris al Asiguratorului cu privire la cuantumul acestora;